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Cursos abertos

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28
Mai
2013
Local: Campinas
FEEDBACK ASSERTIVO
Ofereça e receba feedback de maneira objetiva, clara e livre de distorções, preservando o relacionamento com o interlocutor
05
Jun
2013
Contribuir para os processos de desenvolvimento das competências essencias de liderança, gestão de pessoas e no engajamento da equipe. 
13
Jun
2013
Elabore e faça apresentações envolventes e eficazes de maneira natural, que transmita segurança, credibilidade e clareza nas mais diferentes situações e para públicos distintos.
14
Jun
2013
Local: São Paulo
Apresentações de Sucesso
Aprenda em 8 passos como criar uma apresentação didática e envolvente para conquistar a audiência e atingir seus objetivos.
17
Jun
2013
Local: São Paulo
ORÇAMENTO EMPRESARIAL
Aprenda técnicas para otimizar o orçamento dentro de uma perspectiva mais  ampla no contexto gerencial e econômico
19
Jun
2013
Saiba como estimular o relacionamento interpessoal administrando conflitos entre a equipe para potencializar o desempenho profissional
03
Jul
2013
Aprenda técnicas de abertura, condução, alavancagem e fechamento para negociações de sucesso com os mais diferentes tipos comportamentais de negociadores.
04
Jul
2013
Desenvolva o senso de urgência e forme coalizão para liderar grandes mudanças.
11
Jul
2013
Comunique-se  e ofereça feedback de forma clara e objetiva no ambiente profissional e pessoal preservando o relacionamento com o interlocutor. 
17
Jul
2013
Relacione-se de maneira empática com os sindicatos, entendendo as relações de trabalho e mantendo uma relação próxima e eficaz nas negociações.
25
Jul
2013
Aprenda técnicas de abertura, condução, alavancagem e fechamento para negociações de sucesso com os mais diferentes tipos comportamentais de negociadores.
07
Ago
2013
Comunique-se  e ofereça feedback de forma clara e objetiva no ambiente profissional e pessoal preservando o relacionamento com o interlocutor. 
07
Ago
2013
Saiba como estimular o relacionamento interpessoal administrando conflitos entre a equipe para potencializar o desempenho profissional
14
Ago
2013
Contribuir para os processos de desenvolvimento das competências essencias de liderança, gestão de pessoas e no engajamento da equipe. 
28
Ago
2013
Desenvolva o senso de urgência e forme coalizão para liderar grandes mudanças.
03
Set
2013
Saiba como estimular o relacionamento interpessoal administrando conflitos entre a equipe para potencializar o desempenho profissional
03
Set
2013
Aprenda técnicas de abertura, condução, alavancagem e fechamento para negociações de sucesso com os mais diferentes tipos comportamentais de negociadores.
11
Set
2013
Contribuir para os processos de desenvolvimento das competências essencias de liderança, gestão de pessoas e no engajamento da equipe. 
25
Set
2013
Torne seu tempo mais produtivo através da mudança cultural envolvendo a valorização do tempo e sua alocação estratégica - tanto individual como em reuniões.
10
Out
2013
Comunique-se  e ofereça feedback de forma clara e objetiva no ambiente profissional e pessoal preservando o relacionamento com o interlocutor. 
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  • 2
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A Enora é uma empresa focada no crescimento do Brasil a partir do capital humano das organizações. Os seus programas de transformação, Change Management vêm com a proposta de mudar a cultura organizacional criando uma nova maneira de gerir, liderar e fazer negócios no país. Clique aqui e saba mais
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Cursos corporativos de alto nível, treinamentos in company,
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Atuação em âmbito nacional:
São Paulo, Campinas, Rio de Janeiro, Curitiba, Belo Horizonte, Uberlândia, Goiânia, Brasília, Ribeirão Preto, Recife, Salvador, Blumenau, Porto Alegre, Joinville