Local: | Dia: de - de | Carga Horaria: 8 horas
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O objetivo do curso é propiciar ao participante o conhecimento do processo de Gestão Econômico-Financeira, para que se possa visualizar e analisar os Horizontes de Curto, Médio e Longo Prazos do Negócio.
Recomendado para gerentes empresários e executivos voltados á gestão econômico-financeira da empresa
Utilizar os indicadores do Cash-Flow, bem como os de Endividamento, Lucratividade e Rentabilidade, como fundamental importância para o processo de tomada de Decisões Estratégicas e Operacionais
Competências desenvolvidas
Estratégia - Foco em resultado
Execução - Conhecimento técnico
Administração Financeira
- Inter-relacionamento das áreas da empresa;
- Fundamentos e conceitos essenciais;
- Estrutura da área;
- O processo de gestão financeira.
Fluxo de Caixa
- Seu papel na tomada da decisão;
- A administração do capital de giro;
- Sistemas de pagamento;
- Sistemas de recebimento.
Plano de Contas e Controles de Apoio
- Análise dos pontos críticos;
- Controles operacionais e financeiros;
- Controles financeiros;
- Relatórios analíticos de gestão.
Aspectos Econômicos da Gestão Financeira
- Principais diferenças da análise financeira e da econômica;
- Estrutura e análise do balanço gerencial;
- A questão: lucratividade x rentabilidade;
- Parâmetros e indicadores de acompanhamento.
8 Horas
- Especialização em gestão de negócios na Espanha (Universidade Baleares)
- Pós-Graduado em Marketing, Administrador de Empresas e Engenheiro de Processos Industriais, possui larga experiência em gerenciamento de equipes de trabalho.
- 18 anos de atuação em empresas como: General Motors, Minipa Eletrônica, Dixtal Eletrônica, entre outras, nas áreas de engenharia industrial, suprimentos e gestão de custos e preços.
*A Enora reserva o nome de seus facilitadores
*A Enora preserva o nome de seus professores
**Este curso poderá ser ministrado nos idiomas português, inglês e alemão.
Estratégia
Execução
Gestão
Pessoas
Relacione-se de maneira empática com os sindicatos, entendendo as relações de trabalho e mantendo uma relação próxima e eficaz nas negociações trabalhistas.
TRABALHE A COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO DE SUA EQUIPE ATRAVÉS DA EMPATIA E INTELIGÊNCIA EMOCIONAL
Torne seu tempo mais produtivo através da mudança cultural envolvendo a valorização do tempo e sua alocação estratégica- tanto individual como em reuniões.
Estratégia
Liderança
Pessoas
Utilize ferramentas para excelência no desempenho comunicativo em apresentações, reuniões e vendas.